Créez votre cercle vertueux !

Comme je vous l’ai dit la dernière fois, donner des signes de reconnaissance positifs vous permettra :


1 – De créer des relations de meilleure qualité,


2 – D’améliorer votre estime de vous même et des autres,

3 – De recevoir à votre tour davantage de signes positifs !


Le cercle à installer fonctionne de la manière suivante :

Notez qu’on peut tout à fait intervertir donner et recevoir sans que le cercle en soit affecté, et ainsi votre réserve de positif et celle de votre entourage augmente en continu, voilà une idée qui fait rêver !

Oui, mais…

Comment donner des signes de reconnaissance positifs sans être pris pour un hypocrite ?
Pour celà, j’ai 4 conseils :


1 – Soyez toujours sincère !

Si vous n’y croyez pas, vous allez sonner faux, et l’autre pourrait prendre votre remarque comme une tentative de manipulation !
Alors restez authentique !


2 – Soyez spécifique
, autant que possible !
Préciser, quand vous le pouvez, ce que vous avez apprécié vous permettra de gagner en impact et en crédibilité.
Ainsi votre attention aura beaucoup plus de valeur que si vous restez évasif !

3 – Soyez spontané !
Si vous faites un compliment à quelqu’un pour quelque chose qui date trop, votre attention aura perdu une grande partie de sa valeur.
De plus, selon le contexte, il pourrait paraître déplacé !
Dites les choses tant qu’elles sont encore chaudes, vous gagnerez en impact et en crédibilité.

4 – Enfin, sachez rester simple !

N’en faites pas trop. Si vous surjouez ça se verra, vous prendriez le risque de sembler sortir d’une comédie dramatique, de perdre toute crédibilité, ou pire d’avoir l’air de vous moquer et de vexer l’autre !


Vous risqueriez en effet d’obtenir l’effet inverse à celui escompté…

Maintenant que vous avez tous les outils en main pour créer votre cercle vertueux de la reconnaissance, il ne vous reste plus qu’à pratiquer !



Ah oui…


Maintenant, à vous de jouer !


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Cet article est inspiré d’un petit bouquin de Olivier Nunge et Simonne Mortera : Satisfaire son besoin de reconnaissance
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